華北油田（滄州市任丘）招聘鉆井平臺技術員

工作職責：負責鉆井平臺的技術工作。

招聘要求：男性，大專及以上學歷（中專***者可考慮）機械、電子、電氣、能源、化工、理工科專業(yè)，18-35周歲，工作踏實、吃苦耐勞，聽從工作安排。

薪資待遇：5500-8000元左右（不含社保）；

福利待遇：入職后繳納社會保險、**食宿、**發(fā)放行李、**發(fā)放勞保用品等。

休息休假：上三個月休息一個月（帶薪休假）；

工作時間：兩班倒；

工作地點：河北省滄州市任丘

鐵路火車司機培訓+就業(yè)就業(yè)率多少？饒陽職業(yè)培訓服務電話

**文職管理、專業(yè)技術崗

**文職管理/專業(yè)技術崗一崗位職責

管理崗

擔負領導職責或者管理任務的工作崗位。主要包含三種:

①參謀:屬于參謀部門內的崗位，負責**動員相關工作;

②干事:主要是在***機關內部設置，負責組織、黨建、宣傳、干部、保衛(wèi)、秘書等工作;

③助理員:主要是后勤與裝備部門工作，負責后勤保障、服裝發(fā)放等工作。

管理崗位等級由高到低設置9個等級，即部級副職、局級正職、局級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員。

技術崗

從事專業(yè)技術和專業(yè)技能工作，具有相應專業(yè)技術、專業(yè)技能水平和能力要求的工作崗位。主要包含(涉及護理、會計、經濟等13類45個不同的專業(yè)):

①醫(yī)療:主要是醫(yī)療救治;

②護理:工作內容與護士工作類似;

③工程:主要從事電腦維護、電腦信息化、通信屬于工程,裝備維修、保養(yǎng)等;

④教師:主要在***院校承擔教學工作;

⑤科研:主要擔任院校研究人員;

⑥會計:主要從事財務工作。專業(yè)技術崗位共分為高級、中級、初級崗位,由高到低設一級至十三級。 安平市場職業(yè)培訓價格咨詢新能源上市企業(yè)招聘風電運維人員培訓多久可以上崗？

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告

      為滿足我區(qū)事業(yè)單位人才需求，按照上級審批的招聘計劃，擬向社會公開招聘工作人員。為確**次招聘工作公開、公平、公正順利進行，根據《事業(yè)單位人事管理條例》等文件精神現就有關事項公告如下：

一、招聘原則堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開統(tǒng)一招聘，在考試考察的基礎上擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位2022年事業(yè)單位計劃招聘工作人員27名。各單位招聘人數、具體崗位、資格條件、咨詢電話詳見附件。

三、招聘范圍和條件（一）

基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1987年9月21日至2004年9月21日期間出生）；

3.遵守***和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)和技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具備崗位所需要的其他條件（具體要求見附件）。

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告

（四）以下人員不在招聘范圍

1.在讀非應屆普通高校學生;

2.機關、事業(yè)單位正式（含試用期內的）工作人員;

3.現役軍人;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員；

5.被開除**黨籍的人員;

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

7.在各級公務員和事業(yè)單位招考中有嚴重舞弊行為或不良記錄的人員；

8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。 光伏電站運維技術工程師要求多大年齡可以報名？

國家綜合性消防員

一、要求：高中及以上學歷，男性，18-22周歲，（大專，退役士兵可放寬至24周歲），身高160cm以上，不超過標準體重(標準體重kg=身高cm-110)的30%、不低于標準體重的15%。身體健康，無政審問題，無大面積紋身傷疤，無任何遺傳性疾病。

二、薪資待遇：**城市年收入不低于13萬元，其他地區(qū)不低于8萬元。工作滿5年可申請退出，退出補助20萬元左右安置費，如果不退出可選擇續(xù)簽，續(xù)簽7年。累計12年期滿可申請一次性退出，可領取60-80萬左右安置費?；蛘哳I取20萬+一份帶編工作。 山東檢修所招聘待遇怎么樣？衡水標準職業(yè)培訓哪個好

政府專職消防員可以選擇工作地點嗎?饒陽職業(yè)培訓服務電話

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告

（六）體檢。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。費用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復檢一次，復檢仍不合格者，取消聘用資格。對身體條件有特殊要求的崗位，用人單位主管部門應按國家規(guī)定的體檢標準書面提出相應的要求及時報人社部門。體檢合格的考生確定為考察對象。

（七）考察政審。考察工作由用人單位主管部門組織實施。主要考察擬聘人員的***思想表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。考察合格人員作為擬聘用人選進行公示。公示無異議或有異議但經核實不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按干部管理權限由組織人社部門按照規(guī)定辦理相關手續(xù)?？疾觳缓细裾?，由主管部門及相關事業(yè)單位提出取消聘用資格的意見，報組織人社部門審核。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期為一年。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。由于報名和咨詢較多，特別提示：請認真閱讀公告內容，在確有公告未盡的疑問時再電話咨詢，以提高廣大考生的咨詢效率。 饒陽職業(yè)培訓服務電話

衡水道源人力資源管理咨詢有限公司成立于2015-11-05年，在此之前我們已在就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務行業(yè)中有了多年的生產和服務經驗，深受經銷商和客戶的好評。我們從一個名不見經傳的小公司，慢慢的適應了市場的需求，得到了越來越多的客戶認可。公司現在主要提供就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務等業(yè)務，從業(yè)人員均有就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務行內多年經驗。公司員工技術嫻熟、責任心強。公司秉承客戶是上帝的原則，急客戶所急，想客戶所想，熱情服務。公司秉承以人為本，科技創(chuàng)新，市場先導，和諧共贏的理念，建立一支由就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務專家組成的顧問團隊，由經驗豐富的技術人員組成的研發(fā)和應用團隊。職引星秉承著誠信服務、產品求新的經營原則，對于員工素質有嚴格的把控和要求，為就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務行業(yè)用戶提供完善的售前和售后服務。